Of spreek direct met onze expert Sanne: 06-41915257
Met medewerkers in dienst komt er veel op je af. Wij helpen je om je HR goed te organiseren, zodat je minder tijd kwijt bent aan regelwerk en meer ruimte hebt om te bouwen aan een sterk en tevreden team.
We luisteren naar jouw verhaal en leren je organisatie begrijpen, zodat we advies kunnen geven dat past bij jouw praktijk.
Je vertelt waar je tegenaan loopt. Wij denken met je mee en geven antwoord op je eerste vragen.
Op basis van jouw situatie laten we zien welke HR-oplossingen het meeste opleveren. Praktisch, duidelijk en gericht op resultaat.
Of spreek direct met onze expert Sanne: 06-41915257
Je wilt doorgroeien met je bedrijf, maar ondertussen blijven HR-zaken op jouw bord liggen. Je hebt er geen tijd voor, en eerlijk gezegd ook niet altijd de kennis of energie. Toch moet jij verzuim oppakken, lastige gesprekken voeren en beslissingen nemen waar eigenlijk een HR-professional voor nodig is.
• Medewerkers komen met al hun vragen bij jou in plaats van bij hun leidinggevende
• Er is verloop of onrust in je team, maar de oorzaak blijft onduidelijk
• Verzuimgevallen kosten veel tijd en worden niet goed opgepakt
• Je HR-processen bestaan uit losse documenten zonder samenhang
• Je medewerkers trekken aan je, terwijl jij je wilt focussen op ondernemen
Herkenbaar? Dan is het slim om je HR-structuur professioneel te laten inrichten én beheren. Zo krijg jij rust en overzicht, terwijl je team precies weet waar het aan toe is.
Wij regelen je volledige personeelsadministratie. Van het opstellen van arbeidsovereenkomsten tot het begeleiden van verzuim en het zorgvuldig opbouwen van dossiers.
Nieuwe medewerkers worden goed ingewerkt, vertrekkende collega’s nemen we netjes en juridisch correct uit dienst. We signaleren risico’s op tijd en zetten samen met jou een duidelijke gespreks- en beoordelingsstructuur op.
Spelen er complexe situaties zoals langdurig verzuim of ontslag? Dan begeleiden we je stap voor stap. Jij houdt het overzicht, wij zorgen dat alles klopt en menselijk blijft.
Bij elke samenwerking met een abonnement is dit inbegrepen:
Arbeidsovereenkomsten en verklaringen opstellen
Vacatureteksten schrijven en publiceren
Sparren over HR-vraagstukken of specifieke casussen
Ondersteuning bij verzuim, verloop en behoud
Inrichting van gesprekscyclus en beloningsbeleid
Visuele arbeidsovereenkomst voor heldere communicatie
Een op maat gemaakt cultuurboek voor jouw organisatie
Templates voor onboarding en uit dienst
People management sessie en workshops voor leidinggevenden
Juridische check van bestaande HR-documenten
Onze aanpak groeit mee met jouw organisatie. Hieronder zie je onze standaard abonnementen, afgestemd op de omvang van je team en de hoeveelheid ondersteuning die daarbij past.
T/m 15 medewerkers gaan we 2 uur per week voor je aan de slag. Prijs: €910,-
16 t/m 30 medewerkers gaan we 4 uur per week voor je aan de slag. Prijs: €1820,-
31 t/m 50 medewerkers gaan we 6 uur per week voor je aan de slag. Prijs: €2730,-
51 t/m 80 medewerkers gaan we 8 uur per week voor je aan de slag. Prijs: €3640,-
Alle prijzen zijn excl. BTW.
Van zorgorganisaties, Bcorps tot snelgroeiende bedrijven in vastgoed en tech: HR Expert Bureau ondersteunt groei met rust en structuur. Lees hoe andere ondernemers en HR-verantwoordelijken onze aanpak ervaren.
““Dankzij HR Expert Bureau hebben we onze HR-professionaliteit flink verhoogd. De samenwerking is perfect afgestemd op onze behoeften. Ze leveren hoogwaardig advies en ondersteuning die meteen toepasbaar is.””
““Van de Thuismakers Academy tot juridisch advies: HR Expert Bureau draagt direct bij aan werkgeluk. De samenwerking is persoonlijk en professioneel. Ze zijn snel, duidelijk en betrokken.””
““Sinds ze ons HR-beleid opnieuw hebben ingericht, is alles transparanter. Iedereen weet nu precies waar hij aan toe is. Dat geeft rust en duidelijkheid”
Soms lijkt het opzetten van goed HR-beleid ingewikkeld, maar wij maken het overzichtelijk en behapbaar. In vier duidelijke stappen zorgen we samen voor een stevige basis:
Inventarisatie en HR-scan
We brengen jouw situatie overzichtelijk in kaart.
Prioriteitenplan op maat
Samen bepalen we de focus voor de komende maanden.
Uitvoering en ondersteuning
Wij regelen het, jij behoudt overzicht en controle.
Doorlopende bijsturing
Elke maand sparren we over de volgende stappen en sturen we bij waar nodig.
Zo weet je precies waar je aan toe bent, vanaf het eerste gesprek.
Wij geloven niet in vage beloftes, maar in persoonlijke samenwerking en meetbaar resultaat. Onze klanten ervaren rust, structuur en grip, omdat we doen wat we beloven.
Je werkt altijd met een vast duo van HR experts
Twee professionals die jouw organisatie goed leren kennen. Dat zorgt voor continuïteit, snelheid en een frisse blik. We schakelen makkelijk tussen strategisch advies en praktische uitvoering, afgestemd op de dagelijkse realiteit van het MKB.
Ervaring in zorg, vastgoed, pharma en impactbedrijven
We begrijpen de dynamiek van mensgerichte organisaties die snel groeien. Onze aanpak sluit daar naadloos op aan. Of je nu midden in een groeifase zit of zoekt naar meer structuur, wij weten wat er nodig is voor je mensen.
HR consultancy en juridische expertise in één team
Geen losse lijntjes of externe partijen. Je schakelt direct met professionals die zowel HR als juridische kennis in huis hebben. Dat maakt onze ondersteuning snel, betrouwbaar en inhoudelijk sterk.
We snappen dat je niet zomaar in zee gaat met een extern bureau. Daarom beantwoorden we hieronder de vragen die we het vaakst krijgen.
Dan werken we aanvullend samen. We versterken wat er al is en vullen aan waar nog iets ontbreekt. Vaak geeft dat juist extra kracht en continuïteit.
Binnen de eerste weken merk je al verschil. We leveren vanaf dag één concrete output en starten direct met wat het meeste oplevert. Samen stellen we de belangrijkste eerste prioriteiten vast en we werken enorm resultaatgericht.
Nee. Je start met een pilot van drie maanden. Daarna beslis je of je verder wilt. Geen verplichtingen, wel duidelijkheid.
Ja. We komen langs als dat nodig is en kunnen ook spreekuren op locatie organiseren. Veel klanten kiezen ook voor een hybride vorm of volledig op afstand, afhankelijk van wat het beste past.
Dan bespreken we dat open. Past het niet? Dan stoppen we tussentijds of kijken we of een andere collega beter past. Zonder ingewikkelde contracten of gedoe.
Twijfel je nog? Plan dan gerust een gratis sparsessie van een uur. Je zit nergens aan vast, maar je weet wel direct wat we voor je kunnen betekenen.
Ontdek in een gratis HR-scan wat er mogelijk is binnen jouw organisatie. Je krijgt een uur persoonlijk advies van een HR-consultant, zonder verplichtingen. Alleen heldere inzichten, concrete stappen en nieuwe richting.