Opstart van een nieuwe baan
Eerste 2 weken bij HR Expert Bureau. Ik heb een breed scala aan emoties ervaren, denk dat dat normaal is bij het starten van een nieuwe baan. Het team was zo gastvrij en zorgde ervoor dat ik me vanaf de eerste dag op mijn gemak voelde. Doreen van der Pols heb echt laten zien wat het betekent om "te doen wat je predikt", door er op dag één bij te zijn, ervoor te zorgen dat ik de hele week een vlotte start had en aan het einde van mijn eerste week contact met me op te nemen om te leren hoe het met me ging. Een geweldige onboarding-ervaring!
Mijn onboarding maakte ook andere emoties los waar we vaak mee te maken hebben maar waar we niet over praten: Ben ik goed genoeg, maak ik de verwachtingen waar, ben ik snel genoeg op snelheid? De ontmoeting aan het einde van de week, waar we observaties en eerste bevindingen deelden, gaf me geruststelling en vertrouwen.
De tweede week hadden we al een eerste bezoek aan een van onze klanten, waar Sanne Quint, Linde Hagoort & Saskia Rejhons me uitnodigden om "een vlieg op de muur" te zijn om meer te leren over de manier waarop we dingen doen bij HR Expert Bureau. Degenen die mij kennen, weten hoe moeilijk het voor mij is om alleen maar te luisteren en te observeren 😉 . We hadden een geweldige sessie over het implementeren van een nieuwe gesprekscyclus en de gedragingen, gespreksstructuren en acties die daarbij horen.
Op de foto hieronder ben ik op weg naar de klant op de fiets, het gaf me gewoon zo'n geweldig gevoel en ik kwam helemaal energiek aan.
De rest van de week was ik bezig met het wegwijs maken in de verschillende HR-diensten en -modules die we aanbieden, het leren kennen van onze klanten en het beter leren kennen van mijn collega's.
De volgende stap is mijn huwelijksreis met Annique Van Deijk. Daarna deel ik een update van wat het precies is waar we jou of je bedrijf mee kunnen helpen op het gebied van HR. Als je tegen het einde van het jaar of begin volgend jaar wilt bijpraten, neem dan gerust contact met me op!
Ps. Kapsel is te laat.
